Si è concluso con la consegna degli attestati il corso di formazione professionalizzante per persone con disabilità promosso da Cometa e realizzato grazie alla collaborazione con Intesa Sanpaolo e Fondazione Intesa Sanpaolo ente filantropico, insieme alle aziende del territorio Brico Ok, Fuin, Lino’s Coffee e Prénatal, che hanno scelto di accogliere i corsisti nei propri contesti di lavoro, condividendo competenze, tempo e responsabilità.

Il corso nasce dalla convinzione che il lavoro non sia soltanto una prospettiva occupazionale, ma uno spazio in cui ogni persona può esprimere i propri talenti, acquisire nuove autonomie e costruire il proprio progetto di vita. Per perseguire questo obiettivo, ciascun corsista è accompagnato in un percorso formativo fatto di crescita personale, competenze tecniche, esperienze professionali e relazioni con le aziende.

 Come spiega Alessandro Figini, Responsabile Area Disabilità e Fragilità – Formazione e Lavoro di Cometa, «l’aspetto più innovativo di questo corso è che è in continua evoluzione per cercare di rispondere insieme a fondazioni e aziende alla sfida dell’inclusione, cioè creare opportunità di lavoro vero dove le potenzialità di ogni persona possano esplodere. In questa prospettiva abbiamo deciso di rimodulare il corso, aumentando le ore di tirocinio e ampliando i settori di inserimento ad abbigliamento, ristorazione e grande distribuzione.»

Un percorso e un risultato resi possibili dal lavoro condiviso tra équipe formativa, aziende e partner del progetto e da uno sguardo che parte dai talenti e dalle potenzialità di ciascuno, dimostrando come l’inclusione lavorativa non sia solo un’opportunità per chi trova un impiego, ma un valore concreto anche per le aziende.

Lo sottolinea anche Andrea Forghieri, Executive Director Intesa Sanpaolo per il Sociale, quando afferma che «questo progetto dimostra come la collaborazione tra realtà sociali e mondo produttivo possa tradursi in percorsi efficaci di inclusione lavorativa. Creare occasioni di crescita e valorizzazione delle capacità di ogni persona significa contribuire allo sviluppo di comunità più inclusive e coese, con un impatto sia economico che sociale”.

Perché questo accada, però, non basta creare un’opportunità di inserimento. Servono competenze, continuità e un accompagnamento capace di sostenere le persone e le aziende lungo tutto il percorso, come sottolinea Paolo Giacomini, Responsabile Welfare Institutions di Intesa Sanpaolo: «Realizzare progetti realmente inclusivi, soprattutto quando riguardano l’inserimento lavorativo e sociale delle persone con disabilità, è una sfida complessa che richiede competenze specifiche, continuità e una grande capacità di accompagnamento. Abbiamo imparato che non basta creare un’opportunità di ingresso. È necessario presidiare ogni fase del percorso.»

È proprio dall’incontro tra questo accompagnamento e la disponibilità delle aziende che nascono esperienze capaci di generare valore per tutti.

«Fare inclusione vuol dire valorizzare le persone. Non si tratta di trovare un ruolo speciale, ma il ruolo adatto», racconta Claudia Mangiacavalli, Risorse Umane di Brico Ok. «Alle volte bisogna gettare il cuore oltre l’ostacolo e riuscire a creare l’ambiente giusto dove tutto si incastra perfettamente.»

Lo conferma anche Aurora Frattini, store manager junior di Prénatal, che ha affiancato una delle corsiste durante il tirocinio: «Abbiamo visto crescere la sua fiducia in sé stessa e la sua capacità di imparare un nuovo lavoro. È stata un’esperienza di crescita anche per noi, ci ha insegnato soprattutto che le persone non vanno valutate in base alle proprie difficoltà, ma alle proprie potenzialità.»

I risultati di questo percorso raccontano proprio questo: quando alle persone vengono offerte opportunità reali, accompagnamento e contesti di lavoro capaci di valorizzarle, il lavoro diventa un’occasione per contribuire alla crescita delle aziende, delle persone e della comunità, generando valore per tutti.

Lo raccontano, prima di tutto, i corsisti stessi. Come confida Elisa: «Ho trovato la mia strada, questo sarà il mio lavoro.»